医院招聘53人公告
招聘岗位和计划
计划招聘53名，各岗位具体招聘人数和条件见《医院年公开招聘工作人员岗位计划表》。
招聘范围和条件要求
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守国家宪法和法律;
(三)具有岗位所需的专业条件及其他要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具有国家承认的普通全日制高等院校大专以上学历,其中本科及以上毕业生必须取得相应的学位证书，以上学历不包括成人高考、自考;
(六)中级及以上职称统一为40周岁以下(年2月29日以后出生)，本科统一为30周岁以下(年2月28日以后出生)，专科统一为25周岁以下(年2月28日以后出生)，以身份证为准;
(七)历届卫生专业技术人员报考必须提供相应的专业资格证书或成绩合格证明;
(八)在读的全日制普通高校非应届毕业生、现役军人及正在进行规培或已经被规培单位录取的人员不得报考。
报名
(一)报名方式：采用现场报名或网络报名方式进行(根据当前的疫情防控要求，推荐采用网上报名)。
(1)现场报名：医院人事科，咨询电话-。
(2)网络报名：为方便外地考生，开通简易网络报名方式，网络报医院网站上公布的《医院年公开招聘工作人员网络报名须知》。
(二)报名时间：
(1)现场报名时间：年3月23日至3月27日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:00)，逾期不再补报。
(2)网络报名时间：年3月1日8点—年3月27日17点，以收到电邮时间为准，逾期不接受网络报名。
(三)现场报名注意事项：
1.报名时须提供证件。(具体详见《关于报名提交证件的说明》)
2.报考人员按要求如实、正确填写《医院年公开招聘工作人员报名资格审查表》。所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格条件要求一致、真实无误，并提供有效的通讯方式。
3.每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
4.01-08岗位，通过资格初审的报考人员按现行规定的面试收费标准：每人80元。
09-16岗位，通过资格初审的报考人员按现行规定的笔试收费标准：每人45元。
5.凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，立即取消资格。
(四)报名确认截止后，笔试报考确认人数与岗位招考计划数的比例应不低于2:1，不足规定开考比例的，取消该岗位招考或相应减少岗位招考计划数。免笔试岗位不设置开考比例。
(五)准考证领取时间另行通知。
笔试
(一)笔试时间另行通知，地点以准考证通知为准。
(二)笔试内容为《专业知识》，主要包括：招聘岗位相应的专业知识。科目满分为分。试卷命制及阅卷评分工作委托相关考试中心统一组织实施。
(三)笔试成绩在网站公布。
(四)01-08岗位免笔试，只进行面试。
面试
根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数1:2的比例，从高分到低分顺序确定面试入围人员。面试入围人员名单在网站公布。面试入围人员在规定时间内领取面试通知书，按规定办理缴费手续，面试费用80元。考生未按时办理面试手续的，视为自动放弃。
(一)面试时间、地点：以面试通知书为准。
(二)面试方法：实行专业技能化面试，面试成绩实行百分制。
(三)总成绩计算：面试后，笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩，并从高分到低分排序，考试总成绩并列者按笔试成绩排序。免笔试岗位按照面试成绩从高分到低分排序，招聘计划数的最后一名如有并列情况，同时入围。考试总成绩在网站公布……
体检和考察；公示和聘用
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监督检查
为增强招聘工作的公开性和透明度，市纪委监委驻卫生健康委纪检监察组对招聘工作实行全过程监督，监督电话-。
—(医院人事科)
附件：医院年公开招聘工作人员岗位一览表
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